2月21日，公司2022年度工作會議在濱江大樓二樓會議室召開。公司黨政班子成員、董事、監(jiān)事、全體中層干部參加了本次會議，集團(tuán)公司副總工程師、投資發(fā)展部部長吳堯才出席會議。
會上，公司董事長盛云慶代表領(lǐng)導(dǎo)班子作2022年度工作報告。盛云慶指出，在過去的一年，面對疫情防控和俄烏戰(zhàn)爭帶來的不利影響，在全體員工的共同努力下，公司實現(xiàn)了營收利潤雙增長，較好地完成了全年主要工作任務(wù)。他強調(diào)，公司上下應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會黨的二十大會議精神，以黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展；應(yīng)當(dāng)把握形勢堅定信心，勇當(dāng)“兩個先行”主力軍；踔厲奮發(fā)創(chuàng)新發(fā)展，勇當(dāng)“科改示范”標(biāo)桿；提質(zhì)增效強化管理，爭當(dāng)“守住底線”新模范；要不斷深化改革創(chuàng)新，著力解決好當(dāng)前的困難和問題，在省級科研院所中發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用。
公司總經(jīng)理普勇深刻分析了未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢并布置了2023年重點工作和任務(wù)。他指出，為了順利完成年度發(fā)展目標(biāo)，要加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，匯聚奮進(jìn)磅礴力量；要提質(zhì)存量培育增量，提升公司整體發(fā)展質(zhì)量；要提升創(chuàng)新發(fā)展動能，深化科技機(jī)電建設(shè)；要深化重點領(lǐng)域改革，推進(jìn)“科改示范”工作；要強化合規(guī)管理機(jī)制，全面提升企業(yè)管理水平。用更加堅定的信心、更加有效地舉措、更加務(wù)實的作風(fēng)，奮力開創(chuàng)公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的新局面。
集團(tuán)公司投資發(fā)展部部長吳堯才指出，當(dāng)前形勢下公司應(yīng)當(dāng)繼續(xù)深化改革發(fā)展，繼續(xù)深入政策研究，積極梳理要素資源，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)變革升級，提升公司核心競爭力。
會議期間，公司主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了述職，按照集團(tuán)黨委組織部及公司黨委相關(guān)要求完成了領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核、干部年度考核等工作。全體干部簽訂了黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書、安全責(zé)任書和個人廉潔從業(yè)責(zé)任書。表彰了2022年度優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊。各部門負(fù)責(zé)人就2023年的工作計劃等進(jìn)行了交流和探討。
